SOLUZIONE 231 · a cura dell’avv. Andrea Guidi
Compliance penale d’impresa: modelli 231, whistleblowing e rating di legalità
Aiutiamo le aziende a prevenire il rischio penale con modelli organizzativi costruiti sulla loro realtà produttiva, sistemi di segnalazione conformi al D.Lgs. 24/2023 e percorsi per ottenere o migliorare il rating di legalità.
Di cosa ci occupiamo
Modelli 231
Redazione e aggiornamento dei Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo ex D.Lgs. 231/2001, con mappatura dei rischi calibrata sulle attività dell’azienda.
Whistleblowing
Progettazione e implementazione del sistema di segnalazione interna previsto dal D.Lgs. 24/2023: canali, procedura, ruoli e tutela del segnalante.
Rating di legalità
Verifica dei requisiti, assistenza nella richiesta e piano di interventi per aumentare il punteggio, con proposte proporzionate all’investimento.
Catene di responsabilità
Analisi delle responsabilità penali lungo l’organizzazione e nei rapporti con fornitori e appaltatori, per individuare chi risponde di cosa e prevenire i rischi.
Il nostro approccio
La prospettiva del penalista
La compliance è letta con l’esperienza di chi da anni opera nel settore penale: l’obiettivo è un modello che regga davvero alla prova dei fatti.
Su misura
Procedure e presidi sono costruiti sulle specificità dei processi produttivi e coordinati con gli altri sistemi di gestione già presenti in azienda.
Una rete di esperti
Per le tematiche specialistiche collaboriamo con professionisti di comprovata esperienza in materia legale, di sicurezza sul lavoro, ambientale e fiscale.
Collaborazioni con società di consulenza
Le società che si occupano di sicurezza sul lavoro, qualità o ambiente possono offrire ai propri clienti anche i servizi di compliance penale, contando su un supporto legale specializzato.
Parliamone
Raccontaci la tua azienda: valuteremo insieme quali strumenti di prevenzione sono davvero utili per la tua realtà.
